人才招聘
一、企业简介
福建省港航建设发展有限公司(以下简称“港航公司”),为必威Betway入口直管企业,现有参控股企业12家。自成立以来,港航公司积极融入国家“一带一路”、交通强国和福建自贸区建设等重要战略,发挥省委省政府、省港口集团赋予的“省级港口岸线资源收储开发投融资平台”“港口集团内部建设管理平台”的“双平台”定位作用,有效推进重点港区岸线资源收储开发及内河水运基础设施投资建设,推动港产城联动发展。稳步推进水运、房建等工程项目建设管理,参与机制砂等建筑新材料开发,正逐步发展成为以港航投资滚动建设发展为主体,港口物流、项目总承包和全过程咨询管理、建筑材料供应等多元化发展的综合性集团公司。
二、公开招聘的岗位及条件要求
本次公开招聘岗位及所需专业要求详见附件。
应聘人员应满足以下基本条件:
(一)坚持党的方针政策,爱企爱岗,认可并愿意践行港口集团、港航公司企业文化;
(二)坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,开拓创新;
(三)有事业心和责任感,具有大局观念和正确的业绩观,敢于担当,具有履行岗位职责所必需的专业素质;
(四)诚信守法,清正廉洁,善于团结同志,作风踏实;
(五)身体健康(参照公务员录用标准),能够适应工作要求。
三、招聘程序
(一)报名
凡符合条件的2023届毕业生,均可参加报名。报名材料应提交:最新简历(附个人证件照)、就业协议书、就业推荐表、成绩单及相关奖状证书复印件等。
报名由公司人力资源部受理。应聘人员可通过海峡人才网直接报名或将报名材料发送至邮箱2274339808@qq.com,邮件主题:“学校-专业-学历-姓名-应聘岗位”,每位应聘人员限投1个岗位,不得重复投递简历,应聘期间应保持通讯畅通。
联系人:刘女士,联系电话:0591-87583763。
报名截止时间:2023年6月30日。
(二)资格审核
公司人力资源部会同用人部门对各岗位报名人员简历进行资格审核,并通知符合条件者参与选拔测试。
(三)选拔测试
选拔测试采取面试约谈形式,主要包括专业面试与综合约谈两个环节。
(四)体检及组织考察
根据选拔测试情况,按招聘岗位计划数1:1比例择优确定对应岗位体检对象(若选拔测试结果无一人满足岗位招聘的要求,本岗位本次招聘可空缺)。体检原则上由公司统一组织开展。体检期间,对外科、内科、胸透X线片等基本健康体检项目,原则上认可高校毕业生近6个月内在合规医疗机构进行体检的结果。
部分岗位需进行政审或组织考察的,个人需配合提供相应报告资料。财务管理岗位应聘人员应配合提供征信报告。
组织考察、体检缺席或不合格的,不确定为拟录用人选。
(五)研究决定并公示
招聘结果在必威Betway入口网站、港航公司网站进行公示。
(六)签订就业协议书
公示期满无异议的,确定为录用人员,正式签订三方就业协议书。
四、其他事项
1.应聘人员应提供真实的报名材料,对所报材料的真实性负责。凡个人填报信息不实,涉及隐瞒不符合招聘纪律要求信息的,一经核实,本岗位本次招聘无效。
2.应聘人员亲属(夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系)在必威Betway入口及其下属单位工作的,应于应聘阶段如实告知。
3.应聘人员应遵守公司招聘考试纪律,对弄虚作假、违反招聘考试纪律的应聘人员,视情节轻重,分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理。
附件:《公开招聘岗位及专业要求》
附件:
公开招聘岗位及专业要求
序号 | 招聘岗位 | 岗位数 | 学历 要求 | 专业要求 | 工作地点 |
1 | 港航公司 工程管理 | 1 | 硕士及以上 | 工程管理或项目管理 等相关专业 | 福建省内 |
2 | 港航公司 | 1 | 本科及以上 | 财审类相关专业 | 福建省内 |